Шахтёры в Польшу и Словакию


Работа на шахтах Польши и Словакии

Все вакансии на шахтах в Словакии или Польше эксклюзивно принадлежат компании HOME-HOTEL Sp z o.o., и посему у апликанта не будет никаких переплат посредникам или дополнительных расходов при оформлении у работодателя. Весь процесс трудоустройства легален и контролируется нашими специалистами в Польше и Словакии, согласно трудовому законодательству этих стран и в соответствии с лицензиями.

Изначально оформление проходит на предприятие HOME-HOTEL Sp z o.o. и через аутстафинг вы работаете на шахте в течении испытательного срока. Когда стажировка пройдена 3-6 месяцев, вам будет предоставлен прямой, долгосрочный контракт с правом оформления ВНЖ. 

Требуются шахтёры

З/п от 1500 EUR/мес

 

В Польшу и Словакию требуются профессиональные шахтёры. 

Требования:шахтеры

• мужчины 20-55 лет;
• рабочая виза, воеводское приглашение или полный биометрический паспорт (если нет мы помогаем открыть);
• рабочий стаж не менее трёх лет;
• справка о несудимости;
• диплом об образовании (подходит даже аттестат), документ подтверждающий стаж и квалификацию.  

Дополнительная информация: открываем ВНЖ под этот контракт.

Работодатель берёт на себя такие расходы:

• проживание;
• рабочую одежду;
• рабочую развозку;
• инструмент.

Зарплата: от 1500 евро.

 

Этапы трудоустройства на шахтах в Польше и Словакии

Этап трудоустройства разбит на несколько этапов, чтобы оценить шансы получения вакансии до расходов связных с переездом. 

1. Проверка документов

  • Вы получаете на меил запрос необходимых документов;
  • Знакомитесь с требованиями по вакансии;
  • Делаете скан/фото копии необходимых документов;
  • Отправляете все необходимое ответным письмо на наш E-mail. 

2. Skype собеседование

  • Как только ваши документы будут согласованны придет еще одно письмо;
  • В письме будет согласование удобного времени и средства связи;
  • Проводим скайп-собеседование и обсуждаем все детали вакансии и процесса трудоустройства.

3. Регистрация в агенстве

  • Результат внутреннего собеседования придет в очередном письме в день собеседования;
  • Если вы прошли предварительной отбор, понадобится регистрация и договор;
  • По условиям договора вы не только позволяете нам работать с вашими данными, но и оплачиваете регистрационный взнос.

4. Поездка на предприятие

  • Провести собеседование и посмотреть условия труда или проживания;
  • Убедить будущего руководителя, бригадира в своей профпригодности и получить JobOffer для ВНЖ;
  • Пообщаться с теми, кто уже переехал и ассимилировался в новой для себя стране — узнать все малейшие аспекты и нюансы;
  • Оценить материально техническую базу для карьеры и возможно сразу остаться.

Самые свежие вакансии у вас в телефоне

Множество предприятий и даже стран — это огромный поток информации, причем актуальность такой информации: открытые вакансии, количество необходимых людей и т.д. меняется ежедневно. Лучшие предложения распределяются чаще всего в первые дни, их принимают люди которые уже работают в этих странах. Но есть и более долгосрочные вакансии — это бывает, когда требуется десятки, а то и сотни сотрудников. 

Каждый трудоустроенный нами человек имеет доступ к пабликам наших вакасний через месенджеры и социальные сети. Это позволяет им следить за актуальными предложениями прямо из телефона — присоединяйтесь и Вы. Для этого, просто кликните на иконку любимого месенджера.

Горящие вакансии подходят тем, кто готов выехать в течении недели или уже находится в Европе. По этой причине обычно на сайте Вы увидите только долгосрочные вакансии, остальные расходятся в пабликах. Вакансия на этой странице является и хорошей и актуальной, но тоже имеет свою ковту: на начало марта 2018-го года нам требуется на более 100 женщин. Поэтому уедут наверняка не все.

Если вы хотите следить за самыми свежими вакансиями, выбирайте удобный для себя мессенджер кликнув, на иконку. Система сама подпишет Вас.

                                             

 


 ⇐ ВЕРНУТЬСЯ В ПРЕДЫДУЩЕЕ МЕНЮ